一听到这个情况，王奇立刻向关晓凡作了汇报，关晓凡听了，说道：“看来有些事情不是我们办不了，而我们不愿意办，我在这里，马上就能对经理进行定位，而如果我不在这里，这个事情就没有人管，这是不是官僚主义？”

王奇与张立伟二人听了，脸色便是有些窘，张立伟接话道：“有的时候我们也不知道发生了欠薪事件，在农民工工资这个问题上，市委市政府的态度是明确的，就是要千方百计地保障农民工工资能正常得到发放。”

听到他这样讲，关晓凡道：“态度明确不代表工作就能做好，要拿出切实措施来才行，为什么我们年年强调要保障农民工的工资，为什么还会发生欠薪事件？这说明我们的措施还是不够，对欠薪事件的打击力度不够大，形成不了威慑力，对欠薪事件处理的宣传也不到位，有的地方发生这种事件也不敢宣传，怕给自己抹黑，结果就会导致一些老板认识不到这个问题的严重性，甚至是有恃无恐，要想抓好这项工作，要形成一个联动机制，对于欠薪的老板要从经济上进行打击，只要有欠薪行为的，就不得让他们进入各种工程市场，让他们无法再从事工程建设工作，只要我们的措施得力，不相信治理不了这个顽疾。”

关晓凡如此一讲，王奇与张立伟二人连忙点头称是，看到他们点头称是，关晓凡又道：“你们也不要老是说是，要真正有内心里重视这个问题，当前我们国家经济的发展进入了一个深层次的发展，各种利益关系复杂，如果我们处理不好，就会出现大问题，所以我们今后一定要重视民生问题，重视公平公正的问题，处理好各种社会矛盾，农民工工资问题关系到民生工作，也关系到公平公正的工作，同时也关系到处理社会矛盾的工作，这么重要的事情，如果我们不去重视，还是搞官僚主义那一套，只是以文件落实文件，以会议落实会议，那么问题将会越来越严重，最后到矛盾不可收拾之时，你们说怎么办，最后受到处理的还是你们这些领导干部，如果我们能早未雨绸缪，居安思危，会出现这些问题吗？现在的官僚主义还是有着不小的市场，中央一再反对官僚主义，可是仍然没有根绝，可见这个问题的顽固之处，如果办事情都像今天这样，我不在和在都是一个样子，什么问题解决不了？为什么非要主要领导同志关注到，问题才能得到解决？我们的责任心都到哪里去了？同情心到哪里去了？人家农民工辛辛苦苦打工一年，最后工资都领不到，如果这事发生在我们身上，我们是什么感受？那些欠薪的老板是不是很可恶？我们都生活在同一个天空下，作为领导干部，要心系百姓，胸怀天下，把群众的疾苦始终放在心上，这样我们的社会才能变的更加美好，我们的社会才能不断地发展，你们要好好想一想这个问题。”