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第492章 索尼的新舵手

作为庞大的、成功的,甚至在某种意义上可以称为“伟大”的商业帝国,从来都不缺对索尼的研究者。而无论对索尼报以何种观点,但有一点,是所有研究者们所共识的——成就索尼的,是井深大和盛田昭夫。

而如今,井深大垂垂如老朽且早已退出了管理层。盛田昭夫,也因为中风而交出了权力——虽然他依旧还保有会长的职位,但实际上,他早已无法干涉索尼的决策。

在历史上,这段时期便是大贺典雄这个总经理权势滔天,最终顺利接班董事长和会长的时期。

在索尼,或者说霓国……有个很奇妙的现象。

在传统的霓国公司中,掌握公司最高权力的并不是CEO或者会长——哪怕担任了董事长也是如此——除非他兼任着总经理——可以理解为总裁。

如果违反了这个传统,那会长(CEO)就会被视为是权力**太大,从而把总经理变成了傀儡。

苏远山记不清盛田昭夫是什么时候交出会长的,他只记得,大贺典雄这位老哥集CEO和总经理于一身,无论在西方还是霓国,都是索尼当之无愧的掌舵人。

但现在……或许历史要变一下了。

……

“你不会是觉得久多良木健有机会吧?”周小慧看了门外一眼,换了个位置,隔苏远山近了一些,压低着声音问道。

“霓国深受儒家文化的熏陶,和我们一样,很讲究老人政治。你看盛田昭夫先生哪怕中风了,他不说退休,就没有人敢问他要。”苏远山并没有正面回答,笑着道:“所以,按照常理,如今才四十几岁的久多君显然是没机会的——就算大贺典雄愿意放下实权,接替会长,留下的空缺也有大把的人在排队,譬如出井伸之,安藤国威这些人。这些可都是日军投降之前出生的人物呢……”

“……”周小慧被这家伙的年代标记搞得有点无语:“那如果不按常理呢?”

“不按常理便是,去年的时候,久多先生就进入了董事会,担任了副总。”苏远山咳了一声,笑道:“远芯的发展之路,现在市面上已经出现了不低于十本书……有我们这个活样本在,索尼作为我们亲密的合作伙伴,显然是受了点刺激的。”

“家有一老,如有一宝,在需要稳定的时候是对的,老人的智慧,特别是历经风雨的老人的智慧,谁敢小瞧谁就是傻叉。但既然是老人……就天然地缺乏年轻人的冲劲和闯劲。既然远芯都给索尼趟出了一条大道,那么索尼再不跟上,他们也就不配和我们合作了。”

李筱插嘴道:“所以……你认为久多良木健很有机会?”

“虽然久多先生和我聊天的时候经常说实话,但他到底有多少机会这事儿,他是从来不提的。”

“我只是猜……他很有机会。” 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共2页

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