这种事情可大可小，尽管上面没有明确禁止不能给社员们搞福利，其实其他工厂和企业一些集体如果效益好，也会这么高。

同样都是工人，贸然提高工资会引起公愤，在这种情况下，崔宠就想尽一切办法提高钢厂的伙食水平，也采购沈家庄生产队的蔬菜，作为礼包发给职工。

每到逢年过节，也会采购大量的猪肉，作为奖品发给职工。

如果关起门来这么搞，谁也没有意见，可问题是，沈家庄生产队运气太不好了，被徐明顺看到了。

徐明顺也在思考，路顺风的话。

现在他基本上了解到了，沈家庄生产队仅仅前三季度就创造了八十一万两千三百六十三块钱。

可问题是沈家庄生产队并不是一个大生产队，只是一个下辖四个分队，总人口不到两千人的小生队，这样的生产队放在滨河县没有三千个，也有两千个。

如果放眼全省，这个的生产队至少有好几个万个，但是就是这么一个小小的生产队，却创造了八十多万块钱，刨除各种开支，以及发给社员们的福利和奖品，总账上还有十四万多元。

如果不是沈家庄生产队预计大干一场，平均分到每个社员头上要有四百多块钱。

不仅徐明顺被震撼到了，就连康少东也感觉不可思议。

本站域名已经更换为www.adouyinxs.com 。请牢记。要知道，哪怕整个滨河县效益最好的单位就是瀚海钢厂，可是瀚海钢厂平均工资不过三十块，一年下来三百六十块钱。

但是瀚海钢厂可没有粮食发，粮食需要职工花钱到供销社去买，算上沈家庄生产队分到的一千三百多斤粮食，这又是价值三百多块钱。

这么算下来，沈家庄生产队社员们的收入比八级工还高，甚至比康少东这个中层干部的收入还要高。

这个震撼让徐明顺意识到了问题。

为什么钢厂的效益好？而县城的其他厂效益不好？要说县里的水泥厂生产的水泥卖不出去？

这纯属扯淡，每天等在水泥厂门口的大汽车，不知道有多少辆，水泥厂生产的水泥，根本就等不到完全放凉，带着烫手的温度，就装车运走。

可问题是，水泥厂依旧是属于吃了上顿没有下顿，别说搞福利，就算是放工资都没有钱。

徐明顺一直想不通，同样是工厂，为什么瀚东化肥厂、瀚海机械厂的效益，远远不如瀚海钢厂。

整个瀚海十四个国营煤矿，其中一半经营良好，效益不错，但是有三家几乎到了破产的边缘，还有一家已经停产了。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共3页