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第四百八十五章:最严厉的处罚

特兰岛,苏道的办公室内,事件刚刚发生一个半小时,事件的主人公林逸还没有苏醒的时候,这件事情就已经被送到了苏道的办公桌上。

电报中包括了宪兵初步调查事件的起因以及刘令对这件事情的看法,这件事情很有可能涉及到中华帝国全军部队,这已经超出了刘令的管辖范围,若是想彻底的解决这种隐藏着的炸弹,就必须要苏道亲自出手,而且还必须要下重拳。

苏道一个字一个字的看完了电报上的内容,对于这件事情苏道也是无比的震惊,因为他根本就不敢想象,他的军队竟然会内讧,虽然这种事情在历史上也发生过不止一次,虽然都没造成什么恶略的影响,很多事情也都没有被记录,但是发生在自己的身上,苏道还是觉得有些意外,但更多的还是生气。

事情的前因后果都很清楚,因为刘令担心第九集团军和第十集团军在作战的时候不熟悉苏军的作战方式而吃亏,所以便从第五集团军和第一集团军中抽调一些有经验的军官到两个新支援的集团军中提醒他们该注意哪些方面。

总体思路是正确的,也是可行的,但刘令却没料到底下的人会有那么大的意见,可能是认为上面找来其他部队的军官是出于对他们的不信任,所以这些人便开始从心里面对这些来自第五集团军的军官进行抵制。

三十七个军官,除了仍在昏迷的林逸之外,有三十六个军官向宪兵反应,他们在讲课的时候那些军官往往都不认真听讲,而且左耳朵进右耳朵出,完全没将他们讲的放在心上。

若是一两个人说还没什么,可现在三十六个人都这么说,想必林逸这边应该也是这种情况。

再看侦察团那边的调查记录,当时所有在场的军官都说是林逸先动的手,但是也有人说出了导致林逸动手的原因,就是那位少校先前的一句话,也正是这一句话彻底的激发了林逸心中的不满。

事情的起因苏道也明白了,要想解决这件事情必须要下狠手,让所有人都看着,以后再也不敢这么做,不过这只是第一步,接下来必须要让各部队趁着空闲的时间组织学习,要让他们从思想上打消这种部队之间的隔阂,只有双管齐下才是最好的办法。

想明白了所以然之后,苏道也大致有了处理意见,提起笔来直接在电报的下方写道:

林逸,因自制力较差,先行动手打人,属严重违纪,但并未造成严重后果,决定将其军衔降级为下士,半年之内不考虑其再次晋升,扣除半年军饷,给予军内严重警告处分,并退回第五集团军继续服役。

第九集团军第九十一军侦察团,因故意挑衅找事,并故意刺激授课教官,对其进行言语攻击,在双方动手之后以多打少,并且使用武器将其击晕,其情节严重,姓质恶略,已经影响到中华帝国的声誉。

现决定撤销第九十一军侦察团番号,所有在场军官,凡是未出面制止斗殴,不在现场的军官,一律降一级,扣罚半年军饷,连同士兵一起打散加入第九集团军其他部队。

给予第九集团军司令金智,第九十一军军长杨平和严重警告处分,扣罚一年军饷,参与斗殴,语言攻击的军官,由宪兵提交军事法庭进行审理。

令全军各部立即进行深刻反省,并组织部队进行深入学习,自我检讨,加强思想教育,严禁杜绝此类事情再次发生。

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