郁父问过他们接下来没要紧的事了，就笑道：“那咱们说会儿话，就去我办公室吧。”

他叫的是许昕华和郁白文。叫郁白文还能理解，毕竟是父子，但是许昕华干了这么久，也在郁家和郁父说得上话，但还真没在工厂跟他闲聊过。

许昕华不由看了郁白文一眼，没想到郁白文也一头雾水的冲她摇头，她也就收起好奇，跟着去了郁父的办公室。

郁父办公室很气派，毕竟是容纳上千工人的工厂，大老板该有的派头一点都不差，办公室外面就挂着“董事长”的牌子。

没错，郁父的职位是董事长，虽然现在都习惯叫老板，虽然在许昕华未来的眼光看来，厂里的各种构架和制度还不够完善，家族模式难免给人一种“草台班子”的感觉，但就现在来说，欣荣服装厂已经很正规了，有董事长，当然也有总经理，就是郁二叔，不过这个总经理管的是生产、建设以外的所有事，比较像“大内总管”。

除了董事长和总经理，财务室也有模有样，许昕华跟着郁白文喊尤会计，其实尤会计早在前两年就升财务经理了。

接着是业务部，郁白文是副经理，他上面还有个名义上的老大，是他的亲姑姑，许昕华来这里近一年，从来没在工厂看到过郁小姑，倒是在郁家见过两次，由此可见业务经理也就是挂个名等分红而已，郁白文才是业务部真正的老大。不过许昕华也听说过，郁小姑丈夫好像在税务局工作，郁小姑由此认识一些生意人，偶尔也能给厂里拉几个单子，在厂里的老人看来，她这个业务经理也不算特别玩忽职守。

许昕华有时候也怀疑过自己的决定对不对，整个工厂的领导层全是老板的“皇亲国戚”，唯一一个例外的尤会计，也是最初陪着打天下的“元老”，选择在这样的公司打拼，总觉得未来离不开各种争权夺利。

可是涉及到利益，就算没有这些繁复错杂的关系，也离不开勾心斗角吧。

选择和郁白文合作到底，优势和劣势都很明显，劣势无非那么几点，受制于人，也没办法自己装逼自己飞。

但许昕华又不是第一天走上社会，就算她跑出去单干，未来几年里也不一定就能彻底挺直腰杆，自由自在，人情社会，她再能赚钱，但目前确实势单力薄，又没有靠山，受制于人的地方只会更多。

许昕华自认不是多长袖善舞的人，她能搞得定郁家人，是因为他们本身就对她抱有善意，是他们有道德有底线，换成那些不折手段的商人和官员，她照样束手无策，她也不愿意和这种人打交道。

所以郁家才显得难能可贵，郁白文算是她的伯乐，谈情怀她也有理由把合作进行下去，郁家还有不俗的实力，郁父经营这么多年，社会地位、人际关系都很成熟，他们家算是城里有头脸的人家，在她前期的成长里有郁家作□□，纵使成长速度稍慢一点，又有何不可？ 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共7页