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第六十四章 组建集团公司

唐毅教授有些无奈地对王烔说道:“这也是没有办法的事情,由于体制的原因,联邦政府在对待特殊事件的处理方面,确实有很多力不能及的缺陷,而我们自行组成的部门,可以较好地避免这些弱势。”

他这么一说,王烔立刻就听明白了。

简单来说,就是各大家族觉得联邦政府的某些部门,在对待突发事件的处理上,远远无法满足他们实际当中的需要,所以就要另立门户,自行解决问题了。

他们现在最需要的,是能够给他们看家护院的打手,而不是首先考虑公众安全的强力部门。

“如果是这样的话,我加入这个部门,能得到什么好处?”王烔最关心的,是这一点。

既然是给私人老板打工,王烔当然需要先把福利待遇问题给落实了,毕竟这不是为联邦政府服务,不是讲个人奉献的时候,一举一动都要跟利益挂钩。

唐毅教授点头说道:“肯定不会让你吃亏的。”

他们是希望按照商业运作的构架,搞出一家专门应对特殊事件的集团公司,各大家族会派出自己的高手,组成这家集团公司的董事会,理论上不会超过十二个董事。

“根据实力的强弱,各大家族得到的董事人数也不同,我们唐家会在其中得到两个董事的席位,我们计划把其中一个董事的位置,安排给你来担任。”唐毅教授把唐家的计划,跟王烔解释了一番。

王烔听了之后,不由得陷入了沉思之中。

按照唐毅教授的说法,这家筹建之中的集团公司,将会承担起应对特殊事件的责任,并且通过商业化手段来进行运营。

比方说,在某个地方出现了妖怪肆虐的事件,影响到了某个大家族的切身利益,要通过联邦政府的渠道,解决这件事情的话,可能会非常麻烦,不仅仅是流程复杂,行动人员也未必就能够真的解决问题。

这样的话,就可以把这件事情交给集团公司来处理,相应的利益方只需要根据事件的复杂程度,那一笔钱出来给集团公司就行了。

而集团公司这边儿,会有专业团队对事件难易程度做出评估,核定收费标准,然后挑选合适的人员,处理这件事情,把问题快速解决掉。

通过这样的操作模式,他们就可以绕开联邦政府的特殊事务处理部门,建立起行之有效的危机解决机制,从而避免因为冗杂低效的联邦政府部门导致的不必要损失。

虽然听上去,这种模式似乎很有想法,也会比联邦有关部门更为高效,但是王烔的心中仍然有一些疑虑,就是这个集团公司,能够有多少人手可用,真正能打能拼的高手,会有多少个? 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第2页/共3页

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