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第五十二章 可乘之机

侯刚敲了敲董事长办公室的门,就听里面的陆天宇道:“进来。”侯刚推门进入了办公室,看见陆天宇正站在房间的落地窗前向下看,手中夹着一支刚刚点燃的香烟,就道:“董事长。”

陆天宇回头一看是侯刚,脸上忙带着微笑道:“侯刚啊,你来有什么事吗?”

侯刚走到陆天宇跟前递给他一个文件夹道:“董事长,这是我的一些改制计划,请你审批一下。”

陆天宇接过文件夹,拍了拍侯刚的肩膀道:“来,咱们坐下说。”二人就在办公室内的沙发上坐了下来,陆天宇把香烟的烟灰弹到烟灰缸内,然后把文件夹放到茶几上有些疑惑的道:“半年前我不是把工厂改制的计划都交给你了吗?怎么了,有什么疑难的事情要我帮忙吗?”

侯刚道:“工厂改制现在已经在进行了,而且比较有成效,现在已经和去年同期的标准持平,到下半年我们工厂的生产能力就会在原有的基础上增加百分之三十,而且这还不包括扩大规模后的产值。”

陆天宇脸上露出赞赏的神色道:“你做的不错嘛,怎么还有需要改进的地方吗?”

侯刚道:“这次不是工厂的生产问题,我想改的是我们的销售问题,一直以来我们用的都是办事处加老客户的销售模式,而且没有明确的授权方式,这样做的弊端是比较大的,我想到了一个思路,想请董事长先看一下,如果你同意的话,我就把召集销售部的经理研究出一个可行的计划出来。”

陆天宇听了侯刚的话,脸色慢慢的变的凝重起来,他翻看着侯刚送来的文件,看完之后,就道:“侯刚啊,这样改制动作是不是太大了,全部的市场可是都要重新洗牌的,那我们也必将失去一部分的老客户啊?”

侯刚道:“我这次到华北区工厂实行改制的时候,曾经到市场内看了一下,现在我们的市场还是以前的粗放型,虽然我们的广告支持一直做的不错,销售量也很平稳,可办事处人员掌控市场的细致度不够,而且市场秩序都是由价格维持,一旦价格有所波动,那市场秩序一定会变的混乱起来。”

他见陆天宇的神情有些疑惑,就道:“我说的意思就是把我们的销售行为用科学的方法加以管理,让办事处用管理的方式而不是用价格的打压来控制各地的经销商,慢慢的让我们的销售系统化,这更有利于我们一直走在行业的前列。”

陆天宇摇了摇头道:“这件事情虽然可行,不过我希望你能先放一放,现在我需要的是集团形象在市场的稳定,当然这也包括利润的稳定。”

侯刚疑惑的道:“虽然改制的时候,会有一段不稳定的过程,利润也会下降一些,不过改制完成后,我能保证在两年内绝对能和现在的利润持平,我们现在每年的销售额已经趋于平稳,这就说明公司的发展已经遭遇了‘瓶颈’,只要我们突破了这个瓶颈,以后的发展空间会更大。” 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共2页

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