冯婧感受到夏若飞的目光,心里更是小鹿乱撞,连忙起身说道:“若飞,那我就回去修改一下方案了!”
夏若飞也回过神来,站起身来说道:“行!婧姐,既然咱们决心实行这几个方案,那有些工作就得做在前头了,尤其是人员首次定档,这关系着大家的切身利益,一定要严格按标准执行,这几天人事那边的同事要多辛苦一点,必要的话就让他们加加班!”
“我明白的!”冯婧笑着说道,“人员定档的工作我会亲自跟进,绝对不会允许出现徇私舞弊的情况。”
“我对你是绝对放心的,有你这句话我就可以高枕无忧了!”夏若飞笑着说道,“对了,咱们公司年会也没几天时间了,上次行政那边报过来的方案我提出了几个修改意见,让他们抓紧改好,我还要再看看。”
“好!我让刘倩通知下去。”冯婧微笑着说道。
夏若飞对于公司的首次正式年会也是相当重视,第一次主动要求对年会方案进行把关。
所以行政那边自然也更加重视了,专门拉出一个团队负责年会的有关工作,并且制定了一份相当完备的计划报到了夏若飞这边。
不过在夏若飞看来,他们的思路还是不够开阔,尤其是一些关键环节上显得有点小家子气,所以他洋洋洒洒地在方案上批示了好几百字,然后把方案打了回去。
夏若飞亲自把冯婧送到办公室门口,给予了她足够的礼遇。
回到自己办公室,夏若飞靠在大班椅上长长地吁了一口气。
今年是桃源公司跨越式发展的一年,可以说通过上个年度大半年的积累,今年公司的业绩也迎来了大爆发,同时也打下了更加坚实的基础。
可以想见,明年公司的业务同样也会呈现爆炸式增长的态势。
在这样的节点,冯婧亲自规划设计的三份方案可以说是相当的及时,也是相当的有必要。
夏若飞相信,随着公司总部搬迁到市中心,随着这三份方案一项项的落实下去,桃源公司的腾飞,就是谁也无法阻挡的大势所趋了。
他闭目养神了一会儿,就听到外面传来了轻轻的敲门声。
夏若飞揉了揉眼睛,坐直了身体扬声说道:“请进!”
进来的是营销总监肖强——冯婧的效率很高,夏若飞决定今天就开始任前谈话,所以刚才她回到自己办公室之后,第一件事情就是通知肖强过来报到。
肖强并不知道夏若飞找自己有什么事情。
在他的印象中,这位大老板基本上不怎么管事,公司大小事务几乎都是冯婧一个人在掌舵。
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