所以，或许只要他把《九阴真经修炼好了，正装/守护者就能缔结契约了吧？

不过很难啊，那《九阴真经的译本李蟠也仔细看过了，里面各种经脉啊穴道啊呼吸啊运功啊，复杂得不得了，光一本古汉语辞典根本不够的，李蟠估计还得买些道藏之类的古籍资料研究一遍才行。

‘总公司发来了视频会议预约，预计三天后在会议室召开董事会，听取您的初次报告，您或许应该提前准备，做一些库存盘点和年度业务计划什么的。’

mr007举着备忘录建议。

“三天后？哦14号……艹！那不是还贷结算前一天么！卧靠不会想炒我鱿鱼吧……”

李蟠立刻警觉起来。

看来炼功的事情得先放一放，得先做个ppt才行。

李蟠初步估计，得先把怪物公司各种在库啊业务的先盘一遍，整理下因前代员工全灭造成的损失。

对了，说到这个……

“007，你还记得你们是为什么……‘被删除’的么？”

mr007在备忘录上写。

‘所有过去的记录和记忆都被删除了。’

好吧，也是，007能保留下来纯粹是因为卡纸了，而且对方算是‘死而复生’，那大概也没有什么有。

然后mr007又写道。

‘但从备忘录看，过去大多数收容失控都发生在技术部，或许您该从那里查起。’

“哦？技术部？”

前台会客厅有十二道门，分别直通总经理办公室，会议室，办公区，人事部，技术部，物流部，业务部，服务器机房，常温仓库蓝区，恒温仓库黄区，冷藏仓库红区，电梯。

其实如果从平面上看，人事部，办公区，还有总经理办公室就是在一层的，只放一道门也可以。不过大概从走廊/次元裂隙抄近道，少走这两步路也算是某种总经理福利吧，谁知道呢……

这些地方的名字也挺显而易见的，电梯是和外界唯一交汇的出入口，进来就从公网下线了。

三个仓库区分别对应红黄蓝评级的怪物，是在编号收容措施准备好之前的临时怪物收容所，顺带一提现在mr007就住在冷藏仓库。

至于会议室和服务器机房这样特殊用途的场所，只有总经理和授权的部长才有权进入。

而剩下的人事部，技术部，物流部，业务部，就是公司经理旗下的主要部门了。

人事部负责招募新人和管理档案，公司从临时工，正式员工，干部，部长，到总经理，一共就五级薪资待遇。临时工三年起步，熬到正式员工除了待遇提升之外，已经有权限长期保管一件评级为黄色的怪物了，而通常来说，正式员工这第一件怪物，就是正装/守护者了。

而正式员工在成功完成一定次数任务后，就会被提升为干部，干部通常会负责一个乃至数个编号仓库的管理。公司各种业务都由干部领队完成，干部也有权限申请怪物，支配调用临时工。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共4页