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第八十五章 资源配置(1)

这些都还是中层企业,有些下属公司还有分公司,工作室,比如易胜经纪下面的艺人工作室就特么有几十个,拉过来开会也能凑百个总。

就吕锦手下都还有几个总裁,玩具厂和几个平台不都有总的吗?

要是把其他各集团的再算进去……呵呵,光一个新城集团就能提供七八十个中层企业的总裁,带下级企业能凑出三百个总裁。

总裁和总裁也有差别,集团本部的总,事业群的总和子公司的总,分公司的总,孙子公司的总,都意义不同。

一个年轻人搞个二十人的公司,配个女秘书,再配个霸道性格,时不时来个壁咚,也就属于合格的霸道总裁了——所以以后写霸总文,最好加个前缀,即公司体量和级别。

真正的大企业里,百人斩啥都不是——许诗琴光成名艺人就捏了上百个,在外呼风唤雨,威风八面,无数艺人竞折腰,但在易胜传媒集团只属于中上,想见李闲云都得先打报告,处理不好石军还觉得你越级行事偷偷给你穿个小鞋。

这人和人的威风啊,都是相对的。

至于眼下这一批霸道总裁里,地位最高的就是苏海莉,石军,唐磊,老鬼等人。

老鬼现在人在灵澜,是灵澜的副董事长兼CEO,但他在易胜传媒还有一个位置,就是资源管理委员会主席,属于脚踏两条船,但灵澜接受就没问题。

这是一个特殊位置,不负责实际管理工作,但又意义重大,最好是能有个相对中立的人负责。

所以老鬼去了灵澜,但在易胜传媒这一块儿却没削弱,甚至地位更高——不少人还要仰老鬼鼻息。

这刻老鬼坐在会议主持的位置上,笑呵呵道:“快年底了,按老规矩,今年的资源配置大家开个会讨论一下,大家都坐吧。”

石军在老鬼左侧坐下,看看左右,道:“董梓欣没来?她的萌心影视不参与?”

唐磊笑道:“她是董事会执行董事嘛,不太适合参与,以后这类会议他们都不会出席了。”

董梓欣没来,负责高端手办的华光公司和直播的萍水公司的韩萍也没来,宣东同样没来。

董事会成员一个都没在。

石军道:“问题就在这儿,萌心影视可还在你的事业群配置下,要不也独立出来得了。”

唐磊摇头:“现在不是当年了,当初可以把萌心影视放出去,是因为萌心不在发展规划里。今年下半年开始,老板就重点发展萌心,暂时不可能出去。”

石军指指唐磊:“我可是为你好,有个执行董事给你做下属,你日子不会好过的。不说别的,今天这个会,她为什么可以不来参加?还不是因为她想要什么就有什么?” 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第2页/共3页

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