星途慈善虽然成立五个多月，但并没有对外募集任何资金，所有资金全部来自星途音乐发行唱片的利润，总金额一共200万元。

不是徐军不舍得，而是上一世做慈善都是一捐了之，还真没有具体操作过慈善项目。有的时候想得很美好，但要做起来才会发现有多困难。

幸亏韩民出面帮着从专业慈善机构挖了一位资深的负责人，程娟五十多岁，多年从事慈善事业，算得上是经验丰富。要不是程娟快退休，就是韩民出面也不一定能挖人成功。

可是徐军的要求太高，要求项目实施过程中所有开支尽可能有发票，确实没有发票的也要拿到收据，收据上要有对方的信息和联系方式，每个项目的所有开支明细还要公开到那个没有啥人访问的网站上去。

说起来好像不难，但做起来却是很困难重重。慈善公司第一个项目是根据谢记者提供的信息，在偏远地区建十所学校。但偏远地区采购建材哪里有什么发票，帮着盖房的村民领钱的时候也是连名字都不会写，大多只能登记以后再让他们摁个手印。

原来在徐军的规划中，慈善活动中产生的成本和管理费用全部由星途音乐支付，但最终在程娟的建议下打消了。

用程娟的原话是：“最好还是按照法律规定的章程来办，如果太特殊的话会在慈善机构中成为异类。”

在自己不懂的领域，对于别人的建议徐军是非常善于听取的，尤其是正确的建议。

现在除了徐军和程娟还有18名员工，这些员工的工资并不高，因为法律明确规定，全年管理费用不能超出募集资金的10%。

管理费用可不仅仅是工资，还包括理事会等决策机构的工作经费；行政管理人员的工资、奖金、住房公积金、住房补贴、社会保障费；办公费、水电费、邮电费、物业管理费、差旅费、折旧费、修理费、租赁费、无形资产摊销费、资产盘亏损失、资产减值损失、因预计负债所产生的损失、聘请中介机构费等。

两百万的百分之十，还真不够一年的开销，因为仅是现在办公场所一年的租金就有70万，虽说慈善机构只占了很少的一块地儿，每年也要好几万的费用。

员工工资虽说都是差不多最低工资，但徐军也不能真的让这些做慈善的人受委屈。